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奮楫篤行 奮進(jìn)新程︱公司召開2024年度總結(jié)表彰暨十屆三次職工代表會(huì)
來(lái)源:本站   作者:管理員   時(shí)間:2025-01-18   瀏覽 次

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       為全面總結(jié)成績(jī)

,表彰先進(jìn)
,1月17日
,公司召開2024年度總結(jié)表彰暨十屆三次職代會(huì)
。公司董事長(zhǎng)曹劍忠
,黨委書記
、總經(jīng)理張道紅出席并講話。黨委副書記
、紀(jì)委書記
、工會(huì)主席楊家法主持會(huì)議。公司財(cái)務(wù)總監(jiān)易能能
、副總經(jīng)理亓新明出席會(huì)議


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       曹劍忠在講話中指出,2024年

,在公司發(fā)展史上具有里程碑意義
。一年來(lái),公司堅(jiān)持黨建引領(lǐng)
,高擎“發(fā)展才是硬道理”大旗
,換屆選舉產(chǎn)生新一屆董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)
,公司戰(zhàn)略暨品牌順利發(fā)布
,形成“枝江”“謙泰吉”雙品牌,“枝江真年份”“謙泰吉”“枝江年代系列”三品系的品牌架構(gòu)
,廣大干部職工再次提振信心
,與公司發(fā)展同心同行同向,實(shí)現(xiàn)內(nèi)生與外部動(dòng)能雙向賦能
,改革創(chuàng)新與黨建引領(lǐng)雙輪驅(qū)動(dòng)
,硬實(shí)力與軟實(shí)力互動(dòng)并進(jìn)的任務(wù)目標(biāo)。

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       展望2025

,曹劍忠表示
,每一名職工都是“枝江”發(fā)展的主角,希望全體干部職工踔厲奮發(fā)
、篤行不怠
、立足崗位、腳踏實(shí)地
,在新品研發(fā)技術(shù)創(chuàng)新的戰(zhàn)場(chǎng)
,在銷售的前沿,在生產(chǎn)的一線
,不斷優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量
,提升服務(wù)水平,繼續(xù)保持一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)
,充分發(fā)揮主力軍和生力軍作用
,涌現(xiàn)更多的業(yè)務(wù)能手和技能標(biāo)兵,用智慧和汗水奏響公司高質(zhì)量發(fā)展的壯美之歌,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收
,為公司高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)


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     張道紅代表公司作2024年度工作報(bào)告。他指出

,2024年
,在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司以振興為歷史使命
,以為職工造福祉辦實(shí)事為重要政績(jī)
,以干部職工滿意為重要標(biāo)尺,積極推進(jìn)“61234455”戰(zhàn)略暨品牌規(guī)劃
,大刀闊斧抓改革
,刀刃向內(nèi)促改革,推動(dòng)組織框架
、薪酬
、制度等各項(xiàng)舉措落地落細(xì),全體干部職工肩負(fù)振興重?fù)?dān)
,踐行重塑品牌使命
,自覺做勇于擔(dān)當(dāng)作為的不懈奮斗者
,進(jìn)一步凝心聚力
、守正創(chuàng)新、眾志成城
、迎難而上
,職工對(duì)公司發(fā)展的信心正逐漸恢復(fù),精氣神整體提高
,主人翁意識(shí)明顯增強(qiáng)
,產(chǎn)品品質(zhì)進(jìn)一步精益求精,市場(chǎng)規(guī)模持續(xù)拓展
,品牌形象持續(xù)提升
,社會(huì)各界對(duì)公司的關(guān)注度持續(xù)上升,圓滿書寫了高舉旗幟
、真抓實(shí)干
、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的新篇章,完美展示了務(wù)實(shí)高效
、和諧優(yōu)美
、政通人和、士氣高昂的企業(yè)形象和精神風(fēng)貌
全年核心產(chǎn)品銷量占比增長(zhǎng)20%
,噸酒單價(jià)上漲25%,核心市場(chǎng)增長(zhǎng)10%,實(shí)現(xiàn)企穩(wěn)止滑
、穩(wěn)中有增的總體目標(biāo)
成績(jī)的取得,得益于公司強(qiáng)化黨建引領(lǐng)
、戰(zhàn)略引領(lǐng)
、內(nèi)部改革、品質(zhì)管理
、品牌推廣
、市場(chǎng)布局等六個(gè)舉措。在高度肯定的成績(jī)的同時(shí)
,張道紅從市場(chǎng)精耕不夠
、基礎(chǔ)管理不牢、使命意識(shí)不強(qiáng)
、人才培養(yǎng)有待加強(qiáng)等四個(gè)方面一針見血指出了存在的問(wèn)題和不足


新的一年已開啟,2025年發(fā)展預(yù)期總體目標(biāo)是:銷售收入增長(zhǎng)30%

圍繞這一奮斗目標(biāo)
,張道紅從
堅(jiān)持黨建引領(lǐng)促同心,深化實(shí)施“領(lǐng)頭雁”工程
,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用
,激勵(lì)廣大員工敢為、敢闖
、敢干
,進(jìn)一步凝聚加快推動(dòng)酒業(yè)振興的強(qiáng)大信心;

     堅(jiān)持戰(zhàn)略執(zhí)行攜共進(jìn)

,堅(jiān)持戰(zhàn)略制勝
、堅(jiān)持戰(zhàn)略執(zhí)行促使命必達(dá)、目標(biāo)必成

     堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)打造增活力

,強(qiáng)化人才驅(qū)動(dòng),牢牢把握“人”這一關(guān)鍵因素
,全面優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè)

     堅(jiān)持底線思維守規(guī)矩,正確認(rèn)識(shí)和把握整體和局部之間的關(guān)系

,增強(qiáng)憂患意識(shí)
,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,壓緊壓實(shí)責(zé)任

     堅(jiān)持品牌強(qiáng)企夯基礎(chǔ)

,走出一條差異化之路實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷突圍,講好品牌真故事

     堅(jiān)持品質(zhì)為核求卓越

,持續(xù)對(duì)酒體精致打磨
,筑牢品質(zhì)基石;

     堅(jiān)持從嚴(yán)管理扛責(zé)任

,始終保持“嚴(yán)”的總基調(diào)
,要制度從嚴(yán)、考核從嚴(yán)
、作風(fēng)從嚴(yán)
、管理標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)等方面入手,將“嚴(yán)”字延伸至管理的每一個(gè)角落
、每一個(gè)崗位

     堅(jiān)持效益導(dǎo)向促增量,在深化改革上下功夫

,向改革要效益
在拓展市場(chǎng)上下功夫,向市場(chǎng)要效益
;在降低成本上下功夫
向管理要效益等方面提出八項(xiàng)具體要求。

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     會(huì)議對(duì)獲得2024年度業(yè)務(wù)能手

、質(zhì)量標(biāo)兵
、安全環(huán)保標(biāo)兵、管理標(biāo)兵
、銷售明星的先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體進(jìn)行了表彰
,與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)個(gè)人和集體頒獎(jiǎng)


圖片

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     肖華剛

、付杰、彭俊
、鄭珧
、鄭華林、劉治偉作為先進(jìn)代表上臺(tái)發(fā)言

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      會(huì)議審議并通過(guò)《公司2024年度工作報(bào)告》《公司經(jīng)審委員會(huì)2024年度工作報(bào)告》

,審議并通過(guò)《公司2025年度集體合同》《工資集體協(xié)商專項(xiàng)合同》《勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同》《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》《技術(shù)工人薪酬激勵(lì)專項(xiàng)集體合同》,現(xiàn)場(chǎng)簽訂《公司2025年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》《公司2025年度銷售目標(biāo)責(zé)任書》

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       會(huì)議號(hào)召

,全體干部職工務(wù)必以此次總結(jié)表彰暨十屆三次職代會(huì)議的順利召開為契機(jī),深入貫徹落實(shí)會(huì)議精神
,以更加堅(jiān)定的信心
、更加務(wù)實(shí)的舉措、更加過(guò)硬的作風(fēng),彰顯更強(qiáng)擔(dān)當(dāng)
、展現(xiàn)更大作為
、爭(zhēng)創(chuàng)更優(yōu)成績(jī),在全面振興的征程上奮楫篤行
、乘風(fēng)破浪
,奮力譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章!


     公司中層干部

、黨支部班子成員
、黨員代表、職工代表400余人參加會(huì)議